Prøv alt for at bevise, at barnet - ikke en hindring strålende karriere, og en af de væsentligste incitamenter!
Afsked med et barn
Dette er den vigtigste årsag til frygten for at forlade dekret. Og det er OK, fordi hver mor bekymringer om sit barn. Til problemfrit håndtag farvel, Forbered barnet på forhånd. Sig til ham, at han begynder at vænne sig til ændringerne.
Ja, og du selv vil føle roligere.
Den nye ordning
Nu skal du vide, at du venter på den nye tidsplan. Hvis du er vant til at gøre med dit barn og beslutter indenlandske udstedelser, nu bliver nødt til at finde en balance mellem arbejde og personlige liv. Forsøg ikke at gøre alting selv, deler de opgaver med sin mand eller forældre.
Hvordan til at vende tilbage til arbejdet, efter at dekret / istockphoto.com
Stil ind på jobbet
Den første gang værket kan være vanskeligt og misforståelser, men hvis du sætter pris på dit job, så giv ikke op, du vil lykkes! Det er svært at være kun de første par måneder af drift, og så er du vænne sig til livet igen og være tilbage på sporet.
Kommuniker med kolleger
Under dit ophold i dekretet kunne være ændringer. Derfor på den første arbejdsdag mødes nye medarbejdere og tjekke med hoveder, Hvis der er nye regler i virksomheden. Hvis du optager en lederposition, er det ikke nødvendigt at radikalt ændre alt. Give tid for holdet at vænne sig til ændringerne.
Start fra bunden
Glem alt, hvad der var før dekretet, vil nu nødt til at starte fra bunden. Prøv at hurtigt integreres i arbejdsprocessen, og bevise over for hele lederskabAt den tid, du har brugt i dekretet ikke bestås forgæves for dig.
Du vil finde interessantarbejde på "pull" - alt så glat?
