Først og fremmest skal arbejde være behageligt.
Du føler dig ikke anerkendt for dit arbejde.
Du har ikke engang anerkendelsen af kollektivet. Normalt tror de, at du bare arbejder dine otte timer og går hjem. Ledelsens holdning til dine præstationer er også vigtig. Hvis du ser, at opmuntring eller motivation ikke kommer fra dem - tænk ikke at blive i et sådant job i lang tid.
Du vil ikke fortsætte med at prøve
Hvis du ikke ved, hvad du arbejder for, arbejder du det forkerte sted. I enhver virksomhed er motivation og bevidsthed om, hvad din beskæftigelse giver dig vigtig: penge, berømmelse eller anerkendelse blandt holdet. I det tilfælde når du arbejder simpelthen uden at forstå, hvad du laver, behøver du bestemt ikke vente på stor succes.
Du står stille
Ethvert arbejde skal udvikle dig både som professionel og som person. Dette er vigtigt, fordi udvikling bestemmer dine næste skridt i din karriere. Hvis dit job ikke bidrager til din vækst, kan du overveje at ændre dit sted eller din type aktivitet.
Arbejde forstyrrer dine familieforhold
Vanen med at arbejde sent, mens børnene passer til børnene, vil bestemt ikke give dig meget lykke om et par år. I begyndelsen af ungdomsårene har børn brug for moderens pleje og opmærksomhed. Hvis dette ikke er tilfældet, begynder de at bære et nag mod dig. Og desværre kan det fortsætte i meget, meget lang tid.
Minde om
- 5 tip til, hvordan man arbejder effektivt eksternt i karantæne
- Hvorfor kravler børn baglæns
- 6 grunde til, at børn ikke lytter til voksne
